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人才招聘

康美樂生物科技2018年招聘信息

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因業務需求誠招一下崗位職員:

1.1 市場部

1.1.1 總監:

任職要求:

1.1.1.1 醫學、市場營銷等相關專業背景,本科及以上學歷;

1.1.1.2 年以上企業市場管理工作經驗,3年以上市場部經理工作經驗;

1.1.1.3 有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;

1.1.1.4 具備大型活動的現場管理能力;

1.1.1.5 有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,有較強的應變能力,有出色的交際溝通能力、團隊建設能力和組織開拓能力。

工作職責:

1.1.1.6 把握公司在行業中的發展方向,完成公司在行業中的市場定位,協助總經理制訂總體市場發展戰略以及市場發展目標;

1.1.1.7 制訂和實施年度市場推廣計劃和產品計劃;

1.1.1.8 制訂與實施各產品線價格體系及營銷策略、地區覆蓋策略,并組織相關人員培訓;

1.1.1.9 指導、參與市場的開拓和渠道管理等日常工作,管理監督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作。

1.2 合作發展部

1.2.1 總監

任職要求:

1.2.1.1 男女不限,35-55歲;

1.2.1.2 生物、醫藥、管理、營銷等相關專業大學本科或以上學歷(條件出眾者可以放寬至大專學歷);八年以上大型企事業單位市場營銷管理工作經驗;

1.2.1.3 五年以上醫療管理、生物技術、保健或醫藥市場營銷管理工作經驗;

1.2.1.4 熟悉營銷、管理相關知識,具備目標績效管理、過程控制、合作發展、沖突管理等方面的知識與實踐技巧,很強的分析判斷、決策、戰略思維、駕馭全局、資源整合能力,具備一定社會、政府資源與醫療、保健行業資源。

工作職責:

1.2.1.5 負責公司渠道開拓和目標合作單位的業務合作事務;

1.2.1.6 負責制訂公司的年度渠道開拓和業務合作目標及行動計劃;

1.2.1.7 統籌管理合作發展中心工作,落實公司下達的業務合作任務;

1.2.1.8 負責合作發展中心的人員招聘、考核與培養;

1.2.1.9 負責合作發展中心各項費用審批與監督;

1.2.2 開發項目經理

任職要求:

1.2.2.1 醫學、生物、營銷相關專業背景,本科及以上學歷;

1.2.2.2 三年以上醫療、保健渠道開拓工作經歷;

1.2.2.3 良好的人際交往、溝通能力和團隊合作精神;

1.2.2.4 具備一定的社會資源、政府資源與醫療行業、市場招商網絡資源;

1.2.2.5 能獨立工作和勇于面對壓力與挑戰,有較強的學習能力。

     工作職責:

1.2.2.6 國家范圍內目標合作單位的市場調研及潛在客戶篩選;

1.2.2.7 拓展區域內代理商的開發及維護;

1.2.2.8 目標客戶跟進及項目談判;

1.2.2.9 相關項目的關系維護。

1.2.3 銷售經理

       任職要求:

1.2.3.1 醫學、生物、市場營銷專業或相關專業專科以上學歷;

1.2.3.2 受過市場營銷、管理技能開發、財務知識、產品知識等方面的培訓;

1.2.3.3 三年以上企業銷售管理工作經驗,具有較強的溝通、協調能力,好的外聯、公關能力,具有解決突發事件能力;

1.2.3.4 對市場營銷工作有較深刻認知,有良好的市場判斷能力和開拓能力;

1.2.3.5 有較強的市場銷售經驗,有較強的市場嗅覺,工作認真、謹慎、細心、責任心強;

1.2.3.6 掌握完善的銷售技巧,具備優秀的與客戶溝通的能力,.較強的業務拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力。

     工作職責:

1.2.3.7 負責制定和實施區域銷售計劃、目標;

1.2.3.8 掌握市場動態,積極開拓市場,完成公司銷售目標;

1.2.3.9 對外溝通,對市場進行分析,選擇開發渠道;

1.2.3.10 制定并實施計劃建議書,進行商務談判;

1.2.3.11 貫徹公司渠道政策,制定所轄區域內加盟商的具體終端銷售拉動措施;

1.2.3.12 對區域內的客戶進行科學管理。

1.2.4  高級區域銷售經理:

任職要求:

1、專科科或以上學歷,三年以上健康行業銷售工作經驗;

2、有很好的人際交往能力和商務談判能力;

3、能與用戶較好的溝通,較強的文字與口頭表達能力,及溝通協作能力,學習理解、分析歸納能力強;

4、有良好的溝通協調能力和團隊精神,思維活躍,能承受較大的工作壓力;

5、優秀的,團隊管理能力;

6、有基因,細胞類業務、醫藥、保險,美容保健行業、生物醫學相關專業優先

崗位職責:

1、負責基因,細胞類產品解決方案的銷售拓展與推廣,完成下達的銷售任務;

2、熟悉所負責業務領域內的需求,并進行分析整合,提出立項建議;

3、負責新代理商及合作伙伴的市場開拓,培養有實力的穩定的經銷商;

4、完成上級制定商務發展戰略目標,建立戰略合作模式;

5、參與商務談判,簽署項目銷售合同,并跟蹤項目實施服務過程,與客戶保持良好關系;

6、協助上級完成其他工作的執行。

1.3.4 講解員:

任職要求:

1.3.4.1 有志于從事講解工作,生物細胞、醫學或文學相關專業。

1.3.4.2 身體健康,五官端正,形象氣質佳。

1.3.4.3 普通話標準流利(達到《普通話水平測試登記標準(試行)》二級甲等及以上標準),口齒清楚,聲音洪亮,有較強的語言表達能力和應變能力。

1.3.4.4 有良好的團隊合作意識,有強烈的責任心和積極主動的工作態度;

1.3.4.5 具有講師、空姐、講解員、主持人工作經驗者優先。

工作職責:

1.3.4.6 負責細胞銀行的講解,根據講解材料提煉、編寫講解詞,文字流暢、詞匯豐富、實事求是,在實際講解中找到適合自己的講解風格。

1.3.4.7 做好咨詢解答工作,認真解答觀眾提出的書面或口頭問詢,虛心聽取觀眾意見并解答;

1.3.4.8 積極反映講解接待工作中出現的新情況、新問題,并提出合理建議。

1.4 技術部

1.4.1 實驗室主管

任職要求:

1.4.1.1 生物、醫藥或相關專業,身體健康;

1.4.1.2 本科以上文化程度,條件優秀者學歷可適當放寬;

1.4.1.3 生物醫藥行業相關崗位一年以上工經驗,有免疫細胞制備管理經驗尤佳;

1.4.1.4 有較好的溝通、協調和組織能力,熟悉相關的法律法規;

1.4.1.5 熟悉質量管理體系,積極配合體系的運作及維護。

工作職責:

1.4.1.6 實驗室主管在技術部的領導下,全面負責實驗室的人員安排、質量控制、制備計劃安排等工作,確保細胞及時、規范的制備,保證臨床的細胞需求;

1.4.1.7 按公司的統一規定,結合當地實驗室的情況,建立健全實驗室的管理制度、儀器設備維護保養制度,并嚴格執行;

1.4.1.8 嚴格執行公司規定的細胞制備操作流程,督促、檢查技術人員的執行情況,發現問題及時反映給技術部相關領導;

1.4.1.9 負責配合技術部做好新到技術人員的實踐培訓、考核,經考核合格后方可參與細胞的制備,根據實際細胞制備工作需求,合理安排實驗室技術人員的工作任務;

1.4.1.10 負責細胞相關的質量檢測,如細胞數量、細胞活性的檢測,微生物檢測、支原體的送檢或檢測、內毒素檢測、流式細胞術的送檢或檢測,各項指標合格方可簽發質控報告、發放細胞;

1.4.1.11 配合臨床應用需求提供相應的細胞制劑,并按月完成相關統計報表;

1.4.1.12 負責實驗室的試劑、耗材的申請、入庫驗收、保管和發放、盤點,做好相應的記錄備查,協調處理試劑耗材相關的問題;

1.4.1.13 按公司技術部的規定,在技術部相關領導的指導下,協調處理實驗室污染、治療后不良反應等突發事件,確保細胞質量;

1.4.1.14 負責管理和安排實驗室內部的消毒、細菌監測,及時處理異常情況,并做好相應的記錄;

1.4.1.15 按規定做好實驗室的細胞制備記錄、質控記錄、設備使用記錄等,歸檔保管。

1.4.2 技術員

任職要求:

1.4.2.1 生物、醫藥或相關專業,身體健康;

1.4.2.2 本科以上文化程度,條件優秀者學歷可適當放寬;

1.4.2.3 應屆生也可,有細胞制備管理經驗尤佳;

1.4.2.4 有較好的溝通和協調能力,學習能力強,心態良好。

工作職責:

1.4.2.5 在實驗室主管的領導下,嚴格按公司的細胞制備SOP、儀器操作SOP執行,確保細胞制備的安全和質量;

1.4.2.6 按要求做好細胞的數量、活性檢測,微生物檢測、支原體的檢測、內毒素檢測、流式細胞術的檢測,及時報告實驗室及細胞的異常情況;

1.4.2.7 根據實驗室主管安排參與實驗室的試劑、耗材的申請、入庫驗收、保管和發放、盤點,做好相應的記錄備查,協調處理試劑耗材相關的問題;

1.4.2.8 協助實驗室主管處理實驗室污染、治療后的不良反應等突發事件,確保細胞質量;

1.4.2.9 參與實驗室內部的消毒、細菌監測,及時處理異常情況,并做好相應匯報和的記錄;

1.4.2.10 按規定做好實驗室的細胞制備記錄、質控記錄、設備使用記錄等,歸檔保管。

1.4.3 客服部

工作職能:

1.4.3.1 對接公司營運部及下屬合作機構:

1.4.3.1.1 負責建立和完善與合作機構細胞保健業務的對接流程,建立和規范流程中的各種表格、文書,在規避風險發生的前提下確保對接流程順暢。

1.4.3.1.2 負責建立、維護各單位與技術部門、質控部等部門的溝通平臺,及時將有關細胞保健業務的信息互通,促進保健業務的增長,避免糾紛的發生。

1.4.3.1.3 負責協助公司營運部對保健客戶進行健康宣教、健康指導、健康干預及細胞保健方案的制定。

1.4.3.1.4 負責按要求收集細胞儲存、細胞保健的個人資料、健康資料的收集與初審,必要時給予保健方案的指導,為臨床醫學總監終審提供真實、有效的資料。

1.4.3.1.5 負責跟進細胞保健業務中內部的審核、申請流程。

1.4.3.1.6 負責向合作機構提供細胞保健業務方面知識、操作流程等培訓。

1.4.3.1.7 負責對合作機構對外宣傳的細胞保健資料、有關合一康公司介紹的文本進行審核。

1.4.3.1.8 協助市場部門進行有關細胞產品宣傳的營銷活動。

1.4.3.1.9 協助合作機構對回輸單位環境及人員資質進行審核,為機構提供合理化建議。

1.4.3.1.10 負責對與合作機構合作的回輸單位的人員進行回輸操作規程的培訓及 初期考核。

1.4.3.1.11 負責對保健流程中關鍵步驟的監督與控制,避免不良情況發生。

1.4.3.2 負責保健客戶的外周靜脈血采集:

1.4.3.2.1 按照靜脈采血技術規范,在無菌技術操作的原則下完成,確保血液標本質量。

1.4.3.2.2 負責對靜脈采血環境、用物、設備進行管理,確保采集符合規范。

1.4.3.2.3 負責采集過程中的記錄,如突發狀況及時匯報并協助臨床醫學中心醫生完成處置,確保采集過程順利。

1.4.3.2.4 負責與技術中心實驗室做好標本的交接。

1.4.3.2.5 負責健康客戶檔案管理,由專人進行客戶檔案收集、整理及管理,保證檔案的安全、完整、準確,為客戶資源管理、保健科研方案的設計,提供有效利用及支持。

1.4.3.2.6 負責內部員工保健需要的申請、審核流程,協助保健方案的實施。

1.4.3.2.7 與研發部、臨床醫學中心、技術中心共同合作開發新項目、新技術,并協助市場部門進行市推廣。

1.4.3.2.8 負責制訂與保健業務相關的管理規程、流程和程序控制文件;

1.4.3.2.9 負責整理匯總各合作機構保健業務量月報表按時向財務中心匯報。

1.4.4 各崗位職責

1.4.4.1 總監職責:

1.4.4.1.1 協調客服管理部整體工作,審核、監督部門人員工作計劃,全面履行各自職責;

1.4.4.1.2 負責公司與保健業務相關的管理規程、流程和程序控制文件制訂與修訂;

1.4.4.1.3 協助質量管理部門制作和完善相應SOP;

1.4.4.1.4 負責客服部制度及流程的具體落實;

1.4.4.1.5 協助合作機構細胞保健業務相關知識的推廣及營銷工作的開展;

1.4.4.1.6 負責定期與合作機構溝通,了解保健業務開展情況,優化溝通流程促進業務提高;

1.4.4.1.7 按公司績效管理辦法,結合部門情況制定獎懲分明的激勵制度,充分調動員工的積極性,做好員工的考核工作;

1.4.4.1.8 根據細胞保健市場情況,積極向公司市場部、技術部門提供市場需求,為產品技術的轉化提供合理化建議。

1.4.4.1.9 根據細胞保健市場動態及合作機構宣傳資料及需求,配合公司部門逐漸完善細胞保健宣傳資料。

1.4.4.1.10 根據細胞保健業務開展情況,配合市場部逐漸完善公司細胞保健產品的類型及價格。

1.4.4.1.11 負責制定靜脈采血操作規范及不良反應應急預案,對操作人員進行培訓和考核,規避靜脈采血時出現的風險。

1.4.4.1.12 組織部門根據機構客戶市場需要,結合技術、臨床新資料,不斷開發細胞保健講座新內容。

1.4.4.1.13 負責細胞保健流程中客服部的審核,確保流程規范、嚴謹。

1.4.4.1.14 負責客服部業務量月報表的審核。

任職要求

1.4.4.1.15 生物醫學、醫學、護理學、企業管理、公共關系等相關專業本科以上學歷;

1.4.4.1.16 五年以上客服實操管理經驗,具有相關領域從業經驗者優先;

1.4.4.1.17 豐富的客戶服務專業知識,熟悉客戶關系管理原則和方法;

1.4.4.1.18 團隊建設和管理能力,良好的溝通能力和協調能力;

1.4.4.1.19 充分代表公司形象和利益,具備較強的服務意識。

1.4.4.2 健康顧問職責:

1.4.4.2.1 負責與合作機構對接細胞儲存與保健業務。

1.4.4.2.2 負責配合合作機構開展技術宣傳和營銷推廣工作。

1.4.4.2.3 負責收集合作機構申請保健需求客戶的個人、健康、體檢資料。

1.4.4.2.4 負責安排干細胞儲存(私)庫的采集工作。

1.4.4.2.5 負責干細胞(私)庫儲存客戶相關文書的處理及寄送。

1.4.4.2.6 負責干細胞(私)庫的月報表的匯總、審核、整理及上報。

1.4.4.2.7 負責指導和監督合作機構執行細胞保健申請與篩查規程,確保細胞儲存及保健應用安全。

1.4.4.2.8 負責合作機構與公司內部相關部門的溝通、協調工作,完成細胞制備內部流程的申請。

1.4.4.2.9 負責協作合作機構接待采血客戶。

1.4.4.2.10 負責與合作機構確定細胞保健客戶回輸時間,督促細胞按期使用,規避細胞廢棄的風險。

1.4.4.2.11 標本復核結果與體檢結果不一致時,按照《偏差調查處理管理規程》,及時與合作機構或客戶溝通,積極處理避免糾紛發生。

1.4.4.2.12 協助合作機構客戶人員解答客戶有關細胞保健的問題。

任職要求:

1.4.4.2.13 醫學專業畢業(臨床醫學,基礎醫學,預防醫學),學習和溝通能力強,能夠理解帶頭人講述的醫學問題;

1.4.4.2.14 有較強的邏輯思維能力,和市場意識;

1.4.4.2.15 有臨床醫學經驗者,或醫療產品銷售經驗,或有學術推廣經驗者優先(3年以上);

1.4.4.2.16 具備創新能力,有較強的文字功底與協調組織能力;

1.4.4.2.17 思維敏捷、工作踏實、有耐心、勇于接受挑戰;

1.4.4.2.18 具備良好的用戶感和運營數據分析能力。

1.4.4.3 保健助理職責

1.4.4.3.1 負責保健客戶的外周靜脈采血并嚴格按無菌技術操作規范執行。

1.4.4.3.2 負責客戶休息室環境的整理、用物的添加與維護。

1.4.4.3.3 負責定期對采血室環境、用物、設備進行管理和維護,確保環境及用物符合規范要求。

1.4.4.3.4 負責與技術部對接保健客戶外周靜脈血采集前的準備工作。

1.4.4.3.5 負責靜脈采血前保健客戶身份信息的核對、健康狀況的評估、生命體征的測量及保健方案的核實等工作。

1.4.4.3.6 負責采血后與技術部門進行靜脈血標本的交接。

1.4.4.3.7 協助醫學專員完成保健典型案例整理、檔案文書收集工作。

1.4.4.3.8 協助保健顧問接待合作機構客戶及相關技術宣傳和營銷推廣工作。

任職要求:

1.4.4.3.9 護士工作三年以上經驗,具備臨床基礎知識及熟練護理操作;

1.4.4.3.10 能遵醫囑執行靜脈采血及穿刺技術及采集檢驗標本;

1.4.4.3.11 能巡視、觀察病情變化,參與重病搶救并記錄;

1.4.4.3.12 了解醫學免疫及生物學相關知識,能對病人、病人家屬進行健康教育和康復指導;

1.4.4.3.13 有護士師資格證和民營醫院工作經驗。

1.4.4.4 醫學專員:

1.4.4.4.1 負責配合保健顧問接待合作機構客戶參觀、講座,并進行相關技術宣傳營銷推廣工作,必要時進行客戶體檢報告的解讀、保健方案的制定。

1.4.4.4.2 負責對合作機構客戶人員進行有關細胞保健知識、對接流程的培訓,確保對接流程規范執行。

1.4.4.4.3 負責初審保健客戶健康資料是否符合申請要求;

1.4.4.4.4 負責解讀采血客戶的體檢報告并向客戶解答相關細胞保健問題。

1.4.4.4.5 按照《細胞保健臨床觀察規程》負責內部客戶的保健隨訪,負責合作機構客戶保健隨訪信息的收集并上報本部門醫學專員。

1.4.4.4.6 負責將上個月的保健客戶隨訪記錄電子版每月月底轉交于臨床。

1.4.4.4.7 負責保健典型案例的收集、整理、分析、推介,每半年總結一次,制作 保健典型案例集。

任職要求:

1.4.4.4.8  電腦應用熟練;

1.4.4.4.9 強烈的責任心,學習能力強;

1.4.4.4.10 有護士師資格證和民營醫院工作經驗.

招聘護士10名、臨床醫護應屆畢業生10名、業務員10名,大健康業務范圍。有工作經驗優先錄用。


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面試地點: 宿州市高新區電子產業園3號樓2樓

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